Probeer: teken eerst op papier, niet direct in een tool. Een agent-ecosysteem-ontwerp in een tool (Visio, Mind-map-app) leidt af van de inhoud; de tool-keuze wordt het vraagstuk in plaats van het werk-ontwerp. Pak een A3 en pen. Pen-en-papier dwingt tot beknoptheid plus mag rommelig worden. Digitaliseer hem pas als het ontwerp staat; anders is de finale versie glad maar inhoudsloos.

Probeer: beperk bewust tot vijf tot zeven agents plus twee modi. De verleiding is om alles dat in de Sprint geleerd is op te nemen. Resultaat: een ecosysteem dat te veel onderhoud vraagt en over drie maanden gedeeltelijk instort. Kies bewust vijf tot zeven agents die jouw werkweek het meest raken, plus Think-Deeper-reflex plus Claude-reflex voor de modus-laag. De rest hou je als kennis, niet als implementatie.

Probeer: uitrol-volgorde gespreid over twaalf weken na Sprint. Week een een agent, week drie de tweede (eerste moet gewoonte zijn), week zes de derde, enzovoorts. Elke agent moet voelen als bijna-onzichtbaar voor je de volgende erbij doet. Twaalf weken na Sprint-einde heb je vijf agents in productie, elk stabiel gewoonlijk, in plaats van vijf agents die half draaien en half verwaaren.

Probeer: drie disciplines in je handboek, niet alleen agents. Een handboek dat alleen de agents noemt gaat over wat-je-hebt. Een handboek dat ook concept-guard plus review-check plus onderhouds-ritme noemt gaat over hoe-je-werkt. Dat tweede blijft werken als tools evolueren; het eerste veroudert. Schrijf expliciet op: de drie regels, niet als idealen maar als gedragsafspraken met jezelf.